Die Polizeidirektion Nord mit seinen ca. 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist für alle polizeilichen Belange der Landkreise Oberhavel, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig und trägt damit zur Sicherheit der Brandenburgerinnen und Brandenburger bei.
Im Polizeipräsidium Land Brandenburg, Polizeidirektion Nord, ist ab 01.08.2025 folgender Dienstposten unbefristet zu besetzen:
Polizeidirektion Nord, Polizeiinspektion Prignitz
Mitarbeiter/-in im Geschäftsdienst des Kriminalkommissariats (mittlerer Dienst)
Der Dienstort ist Perleberg.
Arbeitsaufgaben:
allgemeine Verwaltungsaufgaben
- Bearbeitung und Steuerung des Postein- und ausgangs für die Kriminalpolizei
- Erstellen und Führen von Urlaubs- und AbwesenheitsdateienErstellen und Zusammenfassen von Statistiken und Übersichten
- Überwachung Krankenstand
- Terminüberwachung und -organisation
- Allgemeine Büroorganisation
- Bestellen von Büromaterialien
- Koordinierung von Terminwünschen und Beratungsbedarf
Schreibarbeiten
- Schreibarbeiten für das Kriminalkommissariat
- Protokollierung von Dienstberatungen
- Recherchen ComVor/POLAS
- Erfassung der Krank- und Gesundmeldung in Peris
Anforderungen:
Formale Anforderungen
- Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder vgl. Befähigung für Beschäftigte mit einem bürospezifischen Berufsabschluss (z.B. Verwaltungsfachangestellte, Bürokaufleute oder Kaufleute für Büromanagement) Nachweise über die Abschlüsse sind der Bewerbung beizufügen!
Fachliche Anforderungen
- PC Kenntnisse, umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Bürosoftware (Excel, Word)
Außerfachliche Anforderungen
- Zuverlässigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Auffassungsgabe
- Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen:
Die tarifliche Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 5 Teil I der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder.
Hier der Tarifrechner:
https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&matrix=1
Ihre besondere Verpflichtung sieht die Landespolizei in der Einstellung behinderter Menschen. Daher werden Bewerbende, die zum Personenkreis schwerbehinderter oder diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung gehören, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Auf eine ggf. vorliegende Behinderung ist im Bewerbungsschreiben hinzuweisen.
Zudem fördert die Landespolizei aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Allen, unabhängig von derer Nationalität (Kommunikationssprache ist Deutsch), sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Gleichwohl ist die Landespolizei bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen, so dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind.
Bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und -bedingungen legt die Polizei des Landes Brandenburg großen Wert darauf, dass sich die Belange von Beruf und Familie bestmöglich vereinbaren lassen. Im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und Erfordernisse kann ggf. geprüft werden, ob einer Teilzeitbeschäftigung entsprochen werden kann.
Kontakt und Information:
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (ohne Bewerbungsmappe) vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung.pdnord@polizei.brandenburg.de (maximal 5MB) oder auf dem Postweg bis zum 15.06.2025 an das:
Polizeipräsidium Land Brandenburg
Polizeidirektion Nord
Direktionsstabsbereich 3
Karl-Gustav-Straße 1
16816 Neuruppin
Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Dreyer unter der Telefonnummer 03391/4047-2313 gern zur Verfügung.
Eine Rücksendung eingereichter Bewerbungsunterlagen erfolgt grundsätzlich nicht. Daher wird gebeten, dem Bewerbungsschreiben lediglich Kopien beizufügen und keine Bewerbungsmappe zu verwenden. Sofern Sie dennoch die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen wünschen, ist ein ausreichend frankierter Rückumschlag beizulegen. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach rechtskräftigem Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet.
Bewerbungen, die nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingehen, können nicht berücksichtigt werden.
Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.polizei.brandenburg.de eingestellten Hinweise zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Polizeipräsidium des Landes Brandenburg informiert werden.
Die Polizeidirektion Nord mit seinen ca. 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist für alle polizeilichen Belange der Landkreise Oberhavel, Ostprignitz-Ruppin und Prignitz zuständig und trägt damit zur Sicherheit der Brandenburgerinnen und Brandenburger bei.
Im Polizeipräsidium Land Brandenburg, Polizeidirektion Nord, ist ab 01.08.2025 folgender Dienstposten unbefristet zu besetzen:
Polizeidirektion Nord, Polizeiinspektion Prignitz
Mitarbeiter/-in im Geschäftsdienst des Kriminalkommissariats (mittlerer Dienst)
Der Dienstort ist Perleberg.
Arbeitsaufgaben:
allgemeine Verwaltungsaufgaben
- Bearbeitung und Steuerung des Postein- und ausgangs für die Kriminalpolizei
- Erstellen und Führen von Urlaubs- und AbwesenheitsdateienErstellen und Zusammenfassen von Statistiken und Übersichten
- Überwachung Krankenstand
- Terminüberwachung und -organisation
- Allgemeine Büroorganisation
- Bestellen von Büromaterialien
- Koordinierung von Terminwünschen und Beratungsbedarf
Schreibarbeiten
- Schreibarbeiten für das Kriminalkommissariat
- Protokollierung von Dienstberatungen
- Recherchen ComVor/POLAS
- Erfassung der Krank- und Gesundmeldung in Peris
Anforderungen:
Formale Anforderungen
- Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder vgl. Befähigung für Beschäftigte mit einem bürospezifischen Berufsabschluss (z.B. Verwaltungsfachangestellte, Bürokaufleute oder Kaufleute für Büromanagement) Nachweise über die Abschlüsse sind der Bewerbung beizufügen!
Fachliche Anforderungen
- PC Kenntnisse, umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Bürosoftware (Excel, Word)
Außerfachliche Anforderungen
- Zuverlässigkeit
- Organisationsfähigkeit
- Auffassungsgabe
- Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen:
Die tarifliche Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 5 Teil I der Entgeltordnung zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder.
Hier der Tarifrechner:
https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&matrix=1
Ihre besondere Verpflichtung sieht die Landespolizei in der Einstellung behinderter Menschen. Daher werden Bewerbende, die zum Personenkreis schwerbehinderter oder diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung gehören, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Auf eine ggf. vorliegende Behinderung ist im Bewerbungsschreiben hinzuweisen.
Zudem fördert die Landespolizei aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Allen, unabhängig von derer Nationalität (Kommunikationssprache ist Deutsch), sozialer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Gleichwohl ist die Landespolizei bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen, so dass Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht sind.
Bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und -bedingungen legt die Polizei des Landes Brandenburg großen Wert darauf, dass sich die Belange von Beruf und Familie bestmöglich vereinbaren lassen. Im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und Erfordernisse kann ggf. geprüft werden, ob einer Teilzeitbeschäftigung entsprochen werden kann.
Kontakt und Information:
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (ohne Bewerbungsmappe) vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung.pdnord@polizei.brandenburg.de (maximal 5MB) oder auf dem Postweg bis zum 15.06.2025 an das:
Polizeipräsidium Land Brandenburg
Polizeidirektion Nord
Direktionsstabsbereich 3
Karl-Gustav-Straße 1
16816 Neuruppin
Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Dreyer unter der Telefonnummer 03391/4047-2313 gern zur Verfügung.
Eine Rücksendung eingereichter Bewerbungsunterlagen erfolgt grundsätzlich nicht. Daher wird gebeten, dem Bewerbungsschreiben lediglich Kopien beizufügen und keine Bewerbungsmappe zu verwenden. Sofern Sie dennoch die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen wünschen, ist ein ausreichend frankierter Rückumschlag beizulegen. Anderenfalls werden die Bewerbungsunterlagen nach rechtskräftigem Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet.
Bewerbungen, die nach Ablauf der Bewerbungsfrist eingehen, können nicht berücksichtigt werden.
Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.polizei.brandenburg.de eingestellten Hinweise zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Polizeipräsidium des Landes Brandenburg informiert werden.