IHRE AUFGABEN
Leitung des Sachbereiches Hochbau und Gebäudeunterhaltung
Planung von Neu- und Umbauten
Sanierung und Instandhaltung von Hoch- und Tiefbaumaßnahmen
Überwachung und Betreuung der technischen Anlagen aller Art an kreiseigenen Gebäuden
Organisation und Sicherstellung der Aufgabenerfüllung im Sachbereich
Führung der ca. 30 Mitarbeiter (Ingenieure, Hausmeister [m/w/d]) und Wahrnehmung der Personalverantwortung
Überwachung der Finanzen (Budgets) einschließlich der Wirtschaftlichkeit
Vertretung des Sachbereichs innerhalb und außerhalb des Landkreises

IHR PROFIL
erfolgreich abgeschlossenes und in Deutschland anerkanntes Hoch- oder Fachhochschulstudium (Bachelor, Diplom (FH) oder Master) im Bereich Bauingenieurwesen in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang
alternativ einen Meisterabschluss in Elektrotechnik oder Heizung-Lüftung-Sanitär in Verbindung mit entsprechender Berufserfahrung in den oben genannten Fachgebieten und der Qualifizierungsbereitschaft zur Erlangung eines Hochschulabschlusses
langjährige Berufserfahrung in verschiedenen Bereichen der Baubranche
Kenntnisse und Erfahrungen in Personalführung wünschenswert
Erfahrung in der Projektsteuerung
Eigenverantwortung, Engagement und Ergebnis- sowie Serviceorientierung
Kenntnisse in Öffentlichkeitsarbeit und planerisches Fachwissen sind wünschenswert
Führerschein der Klasse B
fließende Deutschkenntnisse auf dem Niveau C1

UNSER ANGEBOT
Anstellung zunächst befristet für zwei Jahre zur „Führung auf Probe“ gemäß § 31 TVöD; bei entsprechender Eignung erfolgt im Anschluss die unbefristete Weiterbeschäftigung
verantwortungsvoller Job in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung
flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung (z. B. Gleitzeit, Teilzeit)
30 Urlaubstage, zudem gelten Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) als arbeitsfreie Tage
zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und einem Dienstwagen während der Arbeitszeit
Möglichkeit eines Fahrradleasings sowie eines Jobtickets
nahegelegene und kostenfreie Parkplätze
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Beginn ab sofort
Vollzeit 39 h/Woche
Vergütung bis zur E 12 TVöD

Bewerbungsfrist:  18.05.2025

KONTAKT
Herr Konrad
Geschäftsbereichsleitung Kreisstraßen und Immobilien
03876 713-743

Frau Krebs
Recruiterin
Sachbereich Personal und Controlling
03876 713-232

BEWERBUNG AN:

bewerbung@lkprignitz.de

Landkreis Prignitz
Geschäftsbereich I – Finanzen, Recht und Personal
Berliner Straße 49
19348 Perleberg

ALLGEMEINE HINWEISE ZU UNSEREM STELLENBESETZUNGSVERFAHREN

Liebe Bewerberinnen und Bewerber, der Landkreis Prignitz bietet allen Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung gleiche Chancen.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass der Landkreis Prignitz die von Ihnen an uns übermittelten Daten zum Zwecke des Bewerberauswahlverfahrens erheben, verarbeiten und nutzen darf. Für weitere Fragen wird auf das Datenschutzinformationsblatt verwiesen, welches Sie hier finden können.

Bewerbungskosten werden aus Kosten- und Umweltschutzgründen nicht erstattet. Sofern Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten Umschlag bei. Reisekosten zum Vorstellungsgespräch werden ebenso nicht erstattet. 

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, lückenloser Tätigkeitsnachweis) richten Sie bitte unter Angabe der Stellenbezeichnung vorzugsweise per E-Mail, zusammengefasst in einer Datei im PDF-Format an bewerbung@lkprignitz.de.